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Esse curso traz uma ferramenta inovadora trazendo um novo modelo de coaching tendo como base o modelo integral.

O Coaching Executivo e de Vida com Abordagem Integral leva em consideração que o ser humano é um ser integral, multidimensional com uma ampla variedade de níveis de desenvolvimento, diferentes valores, personalidades, participando dentro de um amplo contexto cultural e social. Oferece a possibilidade de conquistas duradouras e mudanças que podem ser oferecidas em várias dimensões de existência humana: cognitivo, emotivo, físico, espiritual.

A intenção é motivar um novo modo de vida, trabalhando no âmago dos assuntos abordados, movimentando-se ao mesmo tempo em novas direções e ocasionando um desenvolvimento radical no ser humano. Isso é realizado através de ações transformadoras que conduzirão a uma vida mais saudável, produtiva e feliz no trabalho e na vida pessoal.

Objetivos:

• Utilizar de maneira prática a Abordagem Integral para compreender, clarificar e resolver problemas, conquistar metas e obter resultados;
• Oferecer uma coerente integração de todos os campos do conhecimento humano.

Programa:

• O que é Coaching;
• Habilidades Essenciais do Coach;
• O Modelo Integral de Ken Wilber;
• Modelo AQAL – Sistema Operacional Integral;
• Os 4 Quadrantes da Experiência Humana: perspectivas subjetivas e objetivas (individuais e coletivas);
• Quadrante Primário;
• Análise de uma Situação nos 4 Quadrantes;
• Abordagem Prática do Modelo de 4 Quadrantes de Wilber;
• Perguntas Poderosas no Coaching Integral do Modelo 4 Quadrantes;
• Níveis de Consciência: estágios de desenvolvimento humano;
• Dinâmica em Espiral e Níveis de Valores e Visão de Mundo;
• Linhas de Desenvolvimento (Inteligências Múltiplas): cognitiva, emocional, interpessoal, etc;
• Estados e Tipos aplicados ao Coaching: Eneagrama, Myers-Brigs, etc;
• Aplicações da Teoria Integral em vários campos de conhecimento e áreas atuação;
• Coaching Integral: Avaliação, direção e acompanhamento da Prática de Vida Integral.

Público Alvo:

• As líderes (empresários e executivos), presidentes, diretores, gerentes, profissionais de RHs,
• Coaches que almejam um modelo de coaching motivando um novo modo de vida,
• Qualquer pessoa que deseja conhecer uma eficaz ferramenta para o desenvolvimento pessoal e equipes de trabalho na conquista de metas e resultados.